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【选择题】

组织承诺是指()。

A.员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度

B.员工对自己的工作喜欢或不喜欢的情感或情绪体验

C.员工认同组织，并愿意继续积极地参与其中的程度

D.员工在工作中深入的程度，以及把工作视为整个生活的核心部分的程度

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相关 试题

【选择题】
组织承诺包括（　　）。
【选择题】
组织承诺反应的是员工对组织的（　　），他们通过组织承诺表达对组织及其将来的成功和发展的关注。
【选择题】
在组织承诺中，反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是（　　）。
【选择题】
最早提出组织承诺的是()
【选择题】
默德认为，组织承诺由（ ）三部分组成。
【选择题】
在组织承诺中，员工为了不失去多年投入所换来的待遇而不得不继续留在该组织内的承诺是（　　）。
【选择题】
一般情况下，对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是()承诺。
【选择题】
组织承诺的因素中，对员工的相关工作行为影响最为明显的是()承诺。
【选择题】
关于组织承诺的说法，正确的有()。
【选择题】
阿伦和梅耶提出的组织承诺不包括( )。
【选择题】
阿伦和梅耶提出的组织承诺不包括（　　）
【选择题】
阿伦和梅耶所提出的组织承诺包括（ ）。
【选择题】
下列选项中，关于组织承诺的说法，错误的是（ ）。
【选择题】
在组织承诺的各因素中，反映员工对继续留存组织中的义务感的是（　　）。
【选择题】
员工的组织承诺与缺勤率和流动率的关系是()。
【选择题】
下列关于组织承诺影响后果的说法，错误的是（ ）。
【选择题】
阿伦和梅耶(Allen&Meyer)提出的组织承诺不包括()。
【选择题】
（2020年真题）关于组织承诺的内容，描述不正确的是（ ）。
【问答题】
3.学校组织人人践行承诺活动，你怎么组织。并请主人公参加活动。
【选择题】
回顾性文饰作用指组织承诺的形成和发展是为了努力使以前的行为或决策（ ）。
【选择题】
作为一种态度指标,红织承诺的内容不包括()
【选择题】
奥瑞力和查特曼提出了组织承诺的三种不同的形式是（ ）。
【选择题】
继续承诺是指()。
【选择题】
关于民间非营利组织对于捐赠承诺，下列说法中正确的是（）。
【选择题】
人力资源管理的目的是实现组织战略，提升组织绩效，吸引、保留、激励和（ ）员工，提高员工满意度和组织承诺度等。
【选择题】
已有的大部分研究认为，组织承诺是在（ ）原则的基础上形成的。
【选择题】
一般情况下，对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是（　　）。
【选择题】
（　　）是履行我国证券服务业“入世”（即加入“世界贸易组织”）承诺的先锋。
【选择题】
下列关于工作满意度、工作投入度和组织承诺的描述，错误的是()。
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